为帮助残疾人就业单位的负责人更好地认识和了解企业残疾员工的特点，更全面地了解残疾人就业的政策，掌握与残疾人员工的沟通技巧，更多地为残疾人员工在企业发展提供长足的可持续的帮助，开发更多适合残疾人的就业岗位。

10月22日，在天宁区人力资源市场，举办了 “企业支持残疾人员工职业成长”培训班。当天，培训班吸引了区内二十多家用人单位报名参加。

企业支持残疾人员工职业成长培训是区残联根据当前残疾人就业形势和特点，围绕用人单位培训需求推出的一项就业服务。针对本次培训的对象主要是残疾人就业单位的负责人的特点，区残联在前期调研、广泛听取雇主意见的基础上，面对面聆听他们的意见和建议，量身打造了培训班课程。

此次培训通过听、看、谈的形式，让用人单位更深入了解残疾人就业的政策法规，掌握残疾人就业心理特征以及与残疾人员工的沟通方法技巧，能够根据残疾人特性，开发更多适合残疾人的就业岗位。通过参观了我区的一些残疾人创业基地，了解了残疾人自强自立的一些先进事例，并通过企业交流，面对面听取用人单位的意见和建议，以此推动残疾人服务专业化，增强为残疾人延伸服务的能力，共同促进残疾人稳定就业。

此次培训受到了就业单位的负责人的欢迎，在今后的残疾人就业培训工作中，我区将继续为用人单位和残疾人提供更加广阔的服务平台，积极做好各项就业服务工作。推动残疾人服务专业化，增强为残疾人延伸服务的能力，促进残疾人稳定就业。

常州市残疾人联合会副理事长董明，天宁区残联理事长周堰、副理事长唐山洪、天宁区人力资源和劳动保障所副局长都非常重视此次培训，亲领培训现场，并做了重要的讲话。